警告处分影响考公务员吗？
你好呀，我是你们的老朋友小鹿，一个在自媒体圈摸爬滚打5年的文字匠人。今天想和大家聊聊一个很多备考小伙伴都关心的问题——警告处分会影响考公务员吗？别急，我用真实案例+细腻分析，给你讲清楚。
先说结论：会！但要看具体情况。
我认识一位叫林薇的姑娘，2021年在国企实习时，因为一次迟到被单位记了警告处分。她当时没太在意，毕竟只是“口头提醒”级别的处罚。结果后来报考省考时，政审环节被卡住了——原来，她的档案里有这份警告记录，虽然不是严重违纪，但系统自动筛查时触发了“存在不良记录”的提示。
“我当时真的懵了。”林薇告诉我，“我以为就写个检讨完事了，没想到公务员政审这么严格。”
不过，也有人例外。比如我表弟阿哲，大学期间因宿舍违规使用大功率电器被学校通报批评（相当于警告）。他后来考上了市直机关，政审时主动说明情况，并提供了辅导员出具的《改正证明》和后续无违纪记录的材料。最终顺利通过！
为什么差别这么大？关键在于三点：
第一，处分性质是否严重。 警告分为“党内警告”“行政警告”“单位内部警告”。如果是党纪处分，那基本等于“一票否决”；如果是普通单位轻微警告，还有翻盘空间。
第二，时间是否久远。 一般来说，处分满两年且无新问题，很多岗位是可以接受的。但有些岗位（如公安、国安）对“历史清白”要求极高，哪怕一年前的警告也会被拒。
第三，你有没有主动说明+补救。 政审不怕你犯错，怕你不诚实。像阿哲那样，坦诚沟通+提供佐证材料，反而能体现你的责任感和成长性。
所以姐妹们，如果你或身边人正面临这个问题，请记住：
✅ 别隐瞒，该解释的要解释清楚；
✅ 保留好改正证据，比如检讨书、表扬信、年度考核良好等；
✅ 提前查清楚目标岗位的招录公告，有些单位明确写着“近三年无纪律处分”。
最后送一句我的心得：人生难免跌倒，但真正决定你走多远的，是你摔倒后怎么爬起来。考公路上，我们拼的从来不只是分数，更是真诚与韧性。
愿你在追梦的路上，既勇敢，也清醒。下期聊“如何优雅地应对政审提问”，记得关注我哦～✨
